Bygg sterke team som fungerer!

Å bygge gode team som fungerer godt både i medgang og motgang, skjer ikke av seg selv. Ved hjelp av verktøyet Persolog Teamresiliens kartlegger vi teamet i forkant, kjører en prosess over tre møter og kartlegger teamets resiliens i etterkant for å se utviklingen. 

Når vi som team kontinuerlig styrker og fremmer de 6 essensielle faktorene  vil det gi større sjanse for å lykkes når vi møter motgang. 

Seks faktorer for suksessrike team:

• Mål og mening
• Psykologisk trygghet
• Klarhet og struktur
• Løsningsorientering og endringskapasitet
• Mestringstro
• Teamlæring

Referanser: Otta hotell, NAV Ringsaker